2024失业保险稳岗返还政策开始实施
为支持企业稳定岗位，兜住、兜牢民生底线，充分发挥失业保险保生活、防失业、促就业功能作用，按照江苏省人社厅统一部署，今年我区延续实施失业保险稳岗返还政策。参保企业足额缴纳失业保险费12个月以上，上年度未裁员或裁员率不高于5.5%，30人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%的，可以申请失业保险稳岗返还。其中，大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按60%返还。需要注意的是，“僵尸企业”、严重失信、不符合产业发展及环保政策的企业，不享受此政策。
今年，我区失业保险稳岗返还政策继续实行“免申即享”和“自主申请”相结合的经办模式。人社部门依托江苏人社一体化经办平台，通过系统比对、数据共享、资格审核、部门联审等一系列举措，精准锁定符合政策条件的单位，实现“零跑腿”“零材料”，让单位直接受益。对不适用“免申即享”的参保企业可通过人社综合服务窗口，自行申请稳岗返还资金。该资金主要用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位以及降低生产经营成本支出。与去年不同的是，今年劳务派遣单位也可申领稳岗返还资金。
目前，我区2024年稳岗返还的资格审查正在进行中，预计惠及4980家企业，发放金额近2490万元。